A Prefeitura de Cabo Frio deu início, nesta quarta-feira (4), ao primeiro ciclo de capacitações de 2026 promovido pela Escola de Gestão Municipal. A iniciativa contempla servidores efetivos, comissionados e contratados, com cursos gratuitos voltados ao aperfeiçoamento técnico e à melhoria contínua dos serviços oferecidos à população.
A abertura do calendário foi marcada pela realização do curso Novo Protocolo Digital, que abordou os fluxos operacionais do sistema, incluindo orientações sobre cadastro, tramitação, acompanhamento e arquivamento eletrônico de processos administrativos.
A programação de março segue com outras quatro formações: Comunicação Institucional no Setor Público (13/03), Noções de Direito Administrativo para não juristas (19/03), Noções de Primeiros Socorros para Servidores Públicos (20/03) e LGPD na Administração Pública (27/03).
As aulas têm carga horária de oito horas e acontecem de forma presencial, das 9h às 17h, no auditório da sede do governo municipal, localizado na Praça Tiradentes, no Centro. Cada curso disponibiliza 60 vagas, e as inscrições permanecem abertas até o preenchimento total das turmas.
Entre os destaques do mês está a capacitação em Primeiros Socorros, que pretende preparar servidores de diferentes setores para agir em situações emergenciais, tanto no ambiente de trabalho quanto fora dele. O conteúdo inclui orientações práticas sobre como proceder em casos de mal súbito, engasgo, quedas, fraturas, hemorragias e parada cardiorrespiratória, além de esclarecer condutas adequadas e inadequadas diante de ocorrências críticas.
“Já pensou em alguém passando mal no seu ambiente de trabalho, ou na fila do supermercado, e você não poder fazer nada para ajudar? Situações de emergência podem ocorrer em qualquer local e a qualquer momento e um atendimento simples e direcionado pode salvar uma vida. Pensando como servidor, é uma forma de adquirir uma competência essencial para quem serve à população”, afirmou o coordenador da Escola de Gestão Municipal de Cabo Frio, Vítor Júnior.
Para o primeiro semestre, a Escola de Gestão Municipal já estruturou uma agenda com 20 cursos previstos até junho. Além das vagas remanescentes para março, as inscrições para as capacitações programadas para abril também já estão disponíveis aos interessados.